弥生株式会社 公式note
ビジョン実現のための、私たちの取り組みや経営陣の想いなどをお伝えします
スモールビジネスの事業運営に付随するお困りごと解決や、社会全体のデジタル化（DX）推進に興味がある学生向けに、情報をお届けします。
弥生のカルチャーや制度、福利厚生など社内の雰囲気や働き方に関する記事を発信
弥生ではたらくマーケティング・セールスのメンバーが、どんなことを考え、仕事をしているかお伝えします。
弥生には、リモートワークとオフィスワークを自分の意志で選択できる仕組みがあります。働き方となると「制度として決まっているから」と語られがちですが、選択できるからには「なぜその働き方を選んでいるのか」も気になるところ。 今回は特に開発本部メンバー（正社員）を対象として、「Youは何しに……」もとい、「Youは何日オフィス勤務？」と称して、アンケートを取りました！開発本部メンバー生の声をお届けします！ 🎙️Youは何日オフィス勤務？まずは出社頻度を「フルリモート/ほぼリモート/
こんにちは、弥生公式note編集部です。 暑さが日に日に増してきて、早くも夏の訪れを感じています🎐🍉 あっという間に2023年上半期が終わりますが、振り返ってみると、たくさんの出来事がありました。上半期一番の弥生のニュースはやはり経営体制変更です！4月以降、スピード感をもって変わり始めている弥生。今回のMonthly Letterでも、たくさんの新しい取組みをご紹介します。 ■この記事を書いた人 ：ビジネスアップデート📍「弥生会計 オンライン」が「ITreview Be
こんにちは！note編集部です。今日は弥生が大切にしている会計事務所とのパートナー制度についてお話したいと思います。 パートナー制度といえば、セールスパートナーを思い浮かべる方もいらっしゃるかもしれませんが、弥生のパートナー制度は、全国の会計事務所と弥生が協力してスモールビジネスを支えるためのものです。 この記事では、弥生と会計事務所の関係とパートナー制度について説明し、制度のメリットや最新のイベント情報もお届けします。弥生がこのパートナー制度で何を大切にしているかについ
2022年12月に顧客サービス本部に入社した清水さん。本部運営という枠割に所属し、顧客サービス本部全体に関わる企画の立案・実行を担っています。一度はウェディング業界の仕事に就くものの、さまざまなきっかけから、「中小企業、個人事業主の人たちがもっと健康的に、もっと活躍できる社会にしていきたい」という強い思いで弥生に入社しました。清水さんが抱く強い思いの背景と、これからのビジョンについて語ってもらいました。 不確実性の高い世の中で、どうお客さまに価値を届けるか―まずは、現在の業
